1月22日下午，医院在住院综合楼5楼多功能学术厅召开全院干部大会。医院党委书记李敏智，党委副书记、院长黄贵华，副院长桂雄斌、谢胜、周建国以及医院全体中层干部、全院中级职称及以上的干部职工300多人参加了大会。大会由医院副院长周建国主持。

   会上，李敏智书记宣读了医院新一届中层干部任命文件，黄贵华院长作了换届工作总结讲话。

   此次中层干部换届遵循“稳妥务实，优化结构，通盘协调，调动积极性”的原则，依据《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合医院发展的实际，通过民主测评、民主推荐、个人自荐、面向社会公开竞岗招聘、组织考察和公示任命相结合的程序，历时一个月时间，高效、顺利地完成了本次换届工作。此次换届拿出8个部门9个岗位面向社会进行公开竞聘，除现任中层外，有174人踊跃自荐，共提拔干部65人，轮岗17人，未继任干部13人。调整后医院现有中层干部284名，比原来增加了36名；平均年龄为41.5岁，研究生学历人员占35.9%，比上届提高6.1%；副高职称以上人员占54.9%，比上一届提高8.1%，医院中层干部队伍无论是在结构，还是在梯队上都更加的优化合理。根据形势发展要求和医院实际，本次换届新增加了6个科室和部门，确保医院各项工作快速、稳定发展。会上同时强调做好换届期间的各项交接工作，使中层换届工作安全、平稳的过渡。

   本次换届正好承接了“十二五”收官之年和“十三五”开局之年，具有承上启下的特殊意义。换届工作的圆满完成，为实现医院未来一段时期的奋斗目标提供了重要保障，更为加快实现“八方向往、名家荟萃、职工美满的中国南疆一流中医名院”的广中医梦奠定了坚实的基础。