8月7日下午，医院在住院综合楼5楼多功能学术厅召开全院干部大会。医院党委书记李敏智，院长黄贵华，党委副书记、纪委书记、副院长吴西西，副院长卢健棋、桂雄斌、周建国以及医院新旧中层干部、中级以上职称人员参加了大会。
   会上，李敏智书记宣读了2013年医院中层干部任命文件，黄贵华院长作了换届工作总结讲话。大会由党委副书记吴西西主持。
   此次中层干部换届调整坚持有利于医院发展、有利于人尽其才、有利于和谐医院构建的原则，坚持任人唯贤、德才兼备、以德为先，群众公认、注重实绩，公开、平等、竞争、择优等基本原则，依据《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合医院发展的实际，通过民主测评、民主推荐、个人自荐、面向社会公开竞岗招聘、组织考察和公示任命相结合的程序，顺利完成了医院换届调整工作。此次换届调整拿出6个科室13个岗位进行公开竞聘，共提拔干部91人，其中5人为院外竞聘人员，轮岗21人，未继任干部14人。调整后医院现有中层干部248名，平均年龄为41岁，研究生学历人员占29.8%，比上届提高了8%，副高职称以上人员占46.8%，比上届提高了4%，医院中层干部队伍更趋优化合理。根据形势发展要求和医院实际，医院新增加了7个科室和部门，增强医院管理职能，确保医院各项工作快速、稳定发展。会上同时强调做好换届期间的各项交接工作，使中层换届工作安全、平稳的过渡。
   此次中层换届调整工作的圆满完成，不仅为实现医院未来一段时期的奋斗目标提供了重要保障，更为加快实现“八方向往、名家荟萃、职工美满的中国南疆一流中医名院”的广中医梦奠定了坚实的基础。

出席会议的医院领导

医院党委书记李敏智宣读医院新一届中层干部任命文件

医院院长黄贵华作换届工作总结讲话

医院党委副书记、纪委书记、副院长吴西西主持医院干部大会